Wenn Sie gut zu uns passen, können Sie sich darauf verlassen, auch auf lange Sicht einen festen Platz bei uns im Unternehmen zu haben.
Wir haben uns als Ziel gesetzt, für beide Parteien vertragliche Voraussetzungen zu schaffen, die Bedürfnisse aller Beteiligten abgestimmt sind und die Sicherheit, Flexibilität und Komfort zu lassen.
Ob langfristige und feste Anstellung, stundenweise Beschäftigung für Studenten bzw. Freelancer oder per Arbeitnehmerüberlassung – wir sind offen für verschiedene Beschäftigungsmodelle.
Das große Engagement unserer Mitarbeiter hat seit der Unternehmensgründung zur positiven Entwicklung unserer Unternehmensgruppe beigetragen.
Wir möchten unseren Mitarbeitern eine langfristige Zukunftsperspektive geben und eine faire Bezahlung bieten.
Individuelle Leistungszulagen bieten neben einer Grundvergütung unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, auf ein klares Ziel hinzuarbeiten und vom Erfolg des Unternehmens zu profitieren.
Als innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen ist es uns ein großes Anliegen, optimale Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter zu schaffen.
Ein vielseitiges, herausforderndes Aufgabenfeld sowie eine schnelle Übernahme von Verantwortung sind bei uns garantiert.
Darüber hinaus versuchen wir, auch über interne Stellenausschreibungen und die Möglichkeit einer Tätigkeit im Ausland unsere Mitarbeiter zu fördern.
Wir nehmen uns systematisch und in einem strukturierten Rahmen Zeit für jeden Einzelnen, um auch auf lange Sicht eine individuelle Entwicklung unserer Mitarbeiter zu gewährleisten.
Dabei zählen nicht nur akademische Zertifikate, sondern Engagement, Leistung und Motivation sind ausschlaggebend.
Wir besetzen Führungspositionen bevorzugt aus den eigenen Reihen.
Neben unseren „OHRIS“ zertifizierten Maßnahmen zum Arbeitsschutz unserer Mitarbeiter bieten wir gesundheitsfördernde und präventive Aktivitäten wie Kurse und Gutscheine sowie einen jährlich fest eingeplanten Gesundheitstag mit interessanten Gratis - Gesundheitsaktionen an.
Attraktive Prämien für unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bei erfolgreicher Vermittlung neuer Arbeitnehmer/-innen für ausgeschriebene Stellen.
Sie möchten an unseren Herausforderungen und Werten teilhaben und sich zusammen mit uns weiterentwickeln?
Dann ergreifen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt auf eine konkrete Stellenausschreibung oder mit einer Initiativbewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.
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_ga_ | Google Tag Manager | Sammelt Daten dazu, wie oft ein Benutzer eine Website besucht hat, sowie Daten für den ersten und letzten Besuch. Von Google Analytics verwendet. | 2 Jahre | HTTP Cookie |
_dc_gtm_ | Wird von Google Analytics verwendet, um die Anforderungsrate einzuschränken. | 1 Jahr | HTTP Cookie | |
_gid_ | Registriert eine eindeutige ID, die verwendet wird, um statistische Daten dazu, wie der Besucher die Website nutzt, zu generieren. | 2 Jahre | HTTP Cookie | |
_gcl_au | Wird verwendet, um Daten zu Google Analytics über das Gerät und das Verhalten des Besuchers zu senden. Erfasst den Besucher über Geräte und Marketingkanäle hinweg. | Session | Pixel Tracker | |
_gat_ | Wird verwendet, um eine eindeutige Benutzer-ID zu speichern. | 1 Tag | HTTP Cookie | |
_gat_gtag_UA_ | Wird verwendet, um eine eindeutige Benutzer-ID zu speichern. | 1 Tag | HTTP Cookie | |
_fbp | Wird verwendet, um Besuche auf Websites zu speichern und zu verfolgen. | 3 Monate | HTTP Cookie | |
MATOMO_SESSID | silberhorn-gruppe.de | Registriert eine eindeutige ID, um Statistiken über Nutzerverhalten zu erstellen. | Session | HTTP Cookie |
Marketing
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yt-remote-session-name | YouTube | Speichert die Videoplayer-Einstellungen des Benutzers mit eingebettetem YouTube-Video. | Session | HTML Local Storage |